नई दिल्ली :- आईटी सेक्टर से युवाओं के लिए बड़ी राहत भरी खबर सामने आई है। वैश्विक आईटी दिग्गज कॉग्निजेंट ने वर्ष 2026 में लगभग 25,000 फ्रेशर्स को नौकरी देने की योजना बनाई है। यह फैसला ऐसे समय में आया है जब आईटी इंडस्ट्री में भर्तियों को लेकर अनिश्चितता का माहौल बना हुआ था। कंपनी के इस कदम से इंजीनियरिंग और तकनीकी शिक्षा प्राप्त कर रहे युवाओं में नई उम्मीद जगी है।
कॉग्निजेंट की यह भर्ती योजना मुख्य रूप से नए ग्रेजुएट्स और एंट्री लेवल प्रोफेशनल्स के लिए होगी। कंपनी डिजिटल टेक्नोलॉजी क्लाउड डेटा एनालिटिक्स आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस और सॉफ्टवेयर डेवलपमेंट जैसे क्षेत्रों में फ्रेशर्स को मौका देने की तैयारी में है। माना जा रहा है कि ये नियुक्तियां भारत समेत कई अन्य देशों में की जाएंगी जहां कॉग्निजेंट की मजबूत उपस्थिति है।
आईटी विशेषज्ञों का मानना है कि यह कदम इंडस्ट्री में स्थिरता लौटने का संकेत है। बीते कुछ समय से आईटी कंपनियां लागत कटौती और सीमित भर्तियों पर ध्यान दे रही थीं। ऐसे में कॉग्निजेंट का यह फैसला यह दर्शाता है कि आने वाले वर्षों में डिजिटल सेवाओं की मांग और बढ़ने वाली है जिसके लिए नई प्रतिभाओं की जरूरत होगी।
फ्रेशर्स के लिए यह अवसर न केवल रोजगार बल्कि स्किल डेवलपमेंट के लिहाज से भी अहम माना जा रहा है। कॉग्निजेंट अपने नए कर्मचारियों को ट्रेनिंग और अपस्किलिंग पर खास ध्यान देता है जिससे वे तेजी से इंडस्ट्री के अनुरूप खुद को ढाल सकें।
युवा नौकरी तलाशने वालों के लिए यह खबर उत्साह बढ़ाने वाली है। 2026 में पासआउट होने वाले छात्रों के लिए कॉग्निजेंट की यह योजना आईटी सेक्टर में एक मजबूत शुरुआत का रास्ता खोल सकती है। अब सभी की नजरें कंपनी की आधिकारिक भर्ती प्रक्रिया और चयन मानदंडों पर टिकी हुई हैं।